为百姓提供“家门口”便捷高效的就业服务，满足重点群体就业技能培训需求，9月27日，长春新区家政类主题技能培训班在富强社区、兴华社区、湖光社区三家“就业超市”同步举行。此次培训以就业困难人员为重点，主要对有从事家政收纳意愿的100余名居民进行了专业授课，采取“理论知识+学员互动”模式，邀请专家讲解职业道德素养、家庭清洁、衣物洗烫、家庭餐制作等家政基本技能知识，通过现场演示、互动交流等形式进行教学，让学员们能够全方位学习家政服务知识，提升就业能力。

培训现场气氛热烈，学习氛围浓厚，学员纷纷表示受益匪浅，通过培训既学到了家政知识，也掌握了就业技能。“我们收到求职者的就业意愿后，会第一时间提供与之匹配的岗位信息和培训项目。超市开业以来成功举办招聘活动13场，就业技能讲座3场，登记求职人数160人，提供职业指导130次，帮助居民成功实现就业64人。”富强社区“就业超市”服务专员说道。

本次活动也是长春新区“就业超市”开展全方位就业服务的缩影。长春新区聚焦重点群体公共就业服务，科学选址，依托社区活动中心打造了兴华社区、湖光社区、富强社区三家“就业超市”。每个“就业超市”配备一名就业服务专员与社区网格长共同经营。社区网格长定期从周边企业和沿街个体工商户“进货”，拿到最“新鲜”的招工用工信息，同时在社区内定期“吆喝”，让居民早知道，早“选购”。就业服务专员及时将“货品”上架“销售”，定期更换，保障招工信息的时效性。为了满足社区居民的个性化需求，没找到合适“商品”的“客户”还可以在超市“订货”，就业服务专员将“订货”信息派发给网格长，在周边区域的企业寻找“货源”，全力服务好每一位“客户”。

下一步，长春新区人社局将继续围绕“稳就业、保民生”工作主线 ，大力推进“十五分钟就业服务圈”建设，以线上线下多种形式推送岗位、宣讲政策、提供职业指导和职业技能培训，通过社区就业“小超市”，推动服务重点群体就业“大变化”，为解决基层群众就业需求、改善群众就业环境、增强群众就业竞争力、引导群众优质就业作出更大贡献。